德阳市人力资源和社会保障局

绵竹市就业局主动作为，充分发挥技能培训作用,“精准培训助就业、扶持创业带就业”，建成了清平镇矿工创业社区，助力清平镇优化产业结构、推动产业转型、发展循环经济，为矿权清理后企业职工的长远生计交出一份满意答卷。

绵竹市清平镇曾是全国四大磷矿基地之一，全镇直接或间接依矿而生、因矿而兴的群众占辖区人口90%以上。党的十八大以来，在“绿水青山就是金山银山”理念的指引下，绵竹市积极探索矿权退出，但如何帮助当地群众再就业，成为亟待解决的问题。绵竹市人社局坚持立足发展所需，通过技能培训帮助当地村民就业、创业，助力清平镇转型升级。在清平镇盐井村，民宿业主刘光兰在2017年矿山关闭后，将家里的房屋进行简单改造开办了民宿，但由于缺乏管理经验，生意不尽如人意。2019年，绵竹市人社局在清平镇开设了特色小吃、西式面点等技能培训班，刘光兰积极参与，通过培训掌握了各项技能，将民宿进行了提档升级，很快就拥有了稳定客源。在刘光兰的示范带动下，盐井村不少村民通过参加技能培训班，拥有自身一技之长，找到就业创业出路。

绵竹市人社局在组织开展技能培训中，坚持实现培训一人，就业一人，致富一户，带动一村，变‘输血’为‘造血’。通过开展校地合作、部门互通，组织厨艺、手工艺品制作等技能培训2000余人次，挖掘群众特长、完善造血功能，助力人才振兴，让当地群众由传统的“苦力型”“短工型”就业向“技术型”“稳定型”就业转变，收入大幅提升，形成了以创业带就业、以就业促创业的发展新格局。截至目前，仅盐井村就发展民宿产业60余家，形成了矿工创业社区，通过发挥集聚效应带动800余名村民从事旅游发展，人均年增收上万元，实现了经济效益与生态效益的双丰收，成为了乡村振兴的“明星村”。